Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Langues
Chronologie
Generic
Amélie GRANGER

Amélie GRANGER

Genthod SUISSE

Profil professionnel

Directrice RH expérimentée, spécialisée dans la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines. Expertise dans le pilotage du cycle complet du salarié, la migration des SIRH, la conformité légale et la paie. Forte capacité à accompagner le changement, à conseiller les managers et à optimiser les processus RH pour soutenir la performance de l’entreprise.

Vue d'ensemble

11
11
years of professional experience
5
5
years of post-secondary education

Expérience

Senior RH Groupe BOW

Kronoz LLC
Genève et Paris
2015.01 - Actuel
  • Gestion administrative du personnel : mise à jour des contrats, suivi des absences et conformité réglementaire.
  • Pilotage et optimisation des outils RH : accompagnement dans la mise en œuvre des SIRH pour améliorer les processus.
  • Supervision de la paie et des déclaratifs : garantie de la conformité légale et sociale en Suisse et en France.
  • Accompagnement des managers sur les aspects législatifs et process RH.
  • Gestion de projets RH : changement de caisse de compensation ou d’assurance.

DRH Groupe OFF Financière et Participations

Olivier Granger Consultant LLC
Suisse et France
2015.01 - Actuel
  • Pilotage des initiatives stratégiques RH pour le groupe OFF Financière et Participations.
  • Gestion des politiques RH et accompagnement des dirigeants sur tout le cycle de vie des collaborateurs.
  • Suivi administratif du personnel : dossiers, contrats, absences, onboarding.
  • Déploiement et optimisation des outils RH (SIRH Lucca : paie, suivi du temps).
  • Supervision de la paie et des déclaratifs : conformité légale et sociale en Suisse.
  • Accompagnement des managers sur les aspects législatifs et process RH.
  • Gestion de projets RH : changement de caisse de compensation ou d’assurance.

Chef de projet

Le Coq Sportif International
Romilly
2025.09 - 2026.02
  • Pilotage de la migration SIRH (Lucca) en collaboration avec les équipes RH et IT.
  • Intégration des modules clés : gestion des absences, frais professionnels, avantages (titres restaurant), performance et feuilles de temps avec badgeuse.
  • Déploiement multi-sites pour garantir une adoption réussie des nouvelles technologies.
  • Optimisation des processus RH pour améliorer l’efficacité opérationnelle.

Mission RH

Powerdata Groupe
Morges, Suisse
2019.06 - 2020.04
  • Mise en œuvre d’un SIRH (Lucca) pour la gestion des dossiers du personnel, des absences et des notes de frais.
  • Assistance au traitement de la paie et des déclaratifs annuels, avec simplification des processus.
  • Création d’une fonction RH complète, incluant le changement de caisse de compensation pour optimiser la gestion des ressources humaines.

Formation

Certificat d’Assistante en Ressources Humaines -

IFAGE
Genève
2015.09 - 2016.09

BBA - Management, enseignement en anglais

CEFAM
Lyon
2006.09 - 2010.06

BTS - Comptabilité et Gestion des Organisations

Externat Sainte Marie
Lyon

Baccalauréat - ES

Externat Sainte Marie
Lyon

Compétences

  • Pilotage des SIRH : Gestion et optimisation des SIRH pour fluidifier les processus et améliorer l’efficacité
  • Conduite du changement : Accompagnement des équipes lors des migrations SIRH pour garantir une transition réussie
  • Gestion de la paie et conformité : Etablissement de la paie en Suisse, avec supervision des déclaratifs annuels et garantie du respect des obligations légales en Suisse et en France
  • Stratégie RH : Définition et mise en œuvre des politiques RH, de l’intégration à la sortie des collaborateurs
  • Accompagnement managérial : Conseil et support aux managers sur les aspects légaux, disciplinaires et organisationnels
  • Projets RH : Optimisation des outils et des partenaires

Langues

Français
Langue maternelle
Anglais
Opérationnel

Chronologie

Chef de projet

Le Coq Sportif International
2025.09 - 2026.02

Mission RH

Powerdata Groupe
2019.06 - 2020.04

Certificat d’Assistante en Ressources Humaines -

IFAGE
2015.09 - 2016.09

Senior RH Groupe BOW

Kronoz LLC
2015.01 - Actuel

DRH Groupe OFF Financière et Participations

Olivier Granger Consultant LLC
2015.01 - Actuel

BBA - Management, enseignement en anglais

CEFAM
2006.09 - 2010.06

BTS - Comptabilité et Gestion des Organisations

Externat Sainte Marie

Baccalauréat - ES

Externat Sainte Marie
Amélie GRANGER